长春晚报讯 因为今年工作量少影响收入，5位在建筑工地打工的农民朋友准备外出打工。今年3月，他们通过一家人才公司签订了赴澳门劳务的合同。但因种种原因没能成行。工商部门介入后，该人才公司按照合同约定为5位农民工办理了全额退款。现在，他们想向该人才公司讨要“误工费”。
今年工地活儿少
五人欲外出务工
唐先生是一名焊工，一年大部分时间在建筑工地打工，每隔一段时间就去市人才市场附近找活儿。
今年3月，唐先生在市人才市场外面找活儿干时认识了长春育星人才服务有限公司的一名工作人员。该工作人员向其介绍，他们公司可以代办赴澳门的外派劳务，但需务工人员交纳包括保证金、劳工卡办理费、总公司管理费等2万元费用。今年工地活儿少，唐先生和他的4位朋友想，不如外出打工多赚点儿钱。由于凑不到2万元，长春育星人才服务有限公司承诺帮他们每人垫付1万元，待他们有钱了再补齐全款。于是，这5人每人只交了1万元费用，双方签订了正规的劳动合同。合同上明确写道：“该公司在这5人补齐全款后的60个工作日如办不成外出劳务，可全额退款。”
唐先生的朋友王先生表示，如果工地的活儿能接上，每天在长春也能赚五六百元，“今年工地的活儿不景气，动不动就没活儿干了。”加之该公司承诺，签了这份合同到澳门务工，每个月可以有1万多元的收入。这让他们坚定了去澳门务工的决心。
拖了仨月没有进展
5人不敢接大活儿
签了合同以后没过多久，该公司通知唐先生等5人去体检。体检时，他们遇到了通过该公司王经理招上来的另外五六个人。体检结束后，唐先生等5人补齐了全款。他们以为用不了多久就能外出务工赚钱了，所以即使有活儿也不敢接。
眼看日子一天天过去，到了7月份，他们再次联系该公司，得到的消息还是让他们等待。王先生说，这期间每次联系这家公司，都让等待。就这样拖来拖去3个多月过去了，已经超出了合同约定的60个工作日，但该公司并没给出明确的说法。于是，唐先生等5人将此事反映给了工商部门。
工商部门介入后，经过调解，长春育星人才服务有限公司同意按照合同约定，将5人所交纳的钱款全额退还。
拿到钱款后，唐先生等5人仍觉得自己的利益受损了。王先生说：“我们交的这些钱都是借的，每天要给利息的。而且，因为不敢接长期的活儿，也损失了不少钱。这笔误工费应该由谁来承担？”
办理不成全额退款
公司叫苦损失不小
25日下午，记者找到了长春育星人才服务有限公司的李经理了解此事。李经理表示，办理外出劳务，全国只有19家公司有正规资质。该公司是为珠海一家有正规资质的对外劳务公司代理招工，属于中介性质。这批赴澳门劳务未能办理成功有很多原因。比如唐先生是一名电焊工，用人单位要求所雇用的技术工人有专业资格证，唐先生没有焊工证。这个基本条件不符合，所以未能办理成功。随后公司曾跟他沟通，询问如果不能以焊工的工种做劳务，他还适合什么工种。唐先生表示可以做力工。但因为用工单位没有此需求，所以他只能等待。还有一个原因，为他们办理此事时正值八九月份，是澳门天气最炎热的一段时间，此时用工不符合当地的法律，所以时间一直延后，所以他们需要等待。
李经理说，合同上写明“该公司在这5人补齐全款后的60个工作日如办不成外出劳务，可全额退款”，几位农民工以为60个工作日是两个月，但实际上60个工作日是近3个月的时间。李经理认为公司一方并无过错，其它因素制约这批外出劳务业务办理得不顺利，而此前该公司已成功办理了一批赴澳门的劳务业务。后来工商部门介入后，该公司已将全款返还，但赴澳门的一些工作卡、保证金都是公司此前垫付的，全额退款后这些损失都要由公司承担，公司损失不小。
办理外派劳务
看两点防被骗
为此，记者咨询了市工商局企业登记处的相关工作人员。据该处工作人员表示，这几年，办理外派劳务、留学、研修、就业的人很多，被骗事件时有发生。提醒大家，想办理外派劳务、留学、研修、就业首先要看所选的公司是否有合法营业执照。
可在网上查询企业公示，看所选的公司是否正规，要查到其注册号，看其注册资金是否达到200万元以上；其次，要看其是否有长春市劳动局审批的资质，要查验其资质证或复印件。
属于间接损失
无约定难界定
那么，该公司是否需要承担唐先生等5位农民工所说的误工损失呢？吉林佳禾律师事务所律师刘怀伟表示，这要看他们当初签订的合同是否有相关约定。现在该公司已按照所签合同“该公司在这5人补齐全款后的60个工作日如办不成外出劳务，可全额退款”的约定退还了全款，也就是说已经承担了违约责任。那么对于此事造成的间接损失，因为没有约定，算不算实际损失很难界定。
